2023年袁创超级稻招贤纳士——营销系统骨干篇
发布时间：
2023-04-03 16:24
来源：
一、模拟子公司总经理（3名）
1、工作区域
湖北、河南、上游市场
2、任职要求
（1）男性，农学、市场营销等相关专业，本科及以上学历，年龄28岁（含）以上、45岁（含）以下；
（2）5年（含）以上杂交水稻种子销售经验，熟悉水稻种子行业的特点；
（3）有带团队经验，良好的领导力与优秀的团队精神，抗压能力强；
（4）具备良好的职业素养和道德品质，认同公司企业文化，维护公司利益，遵守公司规章制度；
（5）较强的市场营销理论与财务知识，专业经营管理水准和良好的培训能力；
（6）有创新思维，优秀的营销策划能力和市场开拓、推广及谈判能力。
3、岗位职责
组织拟订并实施子公司营销战略规划、年度营销计划、营销方案；子公司日常事务管理及团队建设。
4、薪资福利
（1）阿米巴模式运营，一般18～35万元/年，薪资上不封顶；
（2）入职后六险一金、车补房补等各类福利；
（3）有机会享受期权激励，业绩完成即可行权。
二、营销经理（10名）
1、工作区域
安徽、江苏、河南、湖北、湖南、江西、四川、重庆等
2、任职要求
（1）男性，农学、市场营销等相关专业，本科及以上学历，年龄25岁（含）以上、40岁（含）以下；
（2）2年以上杂交水稻种子销售经验，接受优秀应届毕业生；
（3）具备良好的职业素养和道德品质，认同公司企业文化，维护公司利益，遵守公司规章制度；
（4）有创新思维，具备营销策划能力和市场开拓、推广及谈判能力；
（5）热爱农业，适应长时间出差。
3、岗位职责
负责拟定并实施辖区中长期营销规划、年度营销计划、营销方案等；负责维护和优化渠道建设，做好售后技术服务指导。
4、薪资福利
（1）阿米巴模式经营，一般15～25万元/年，薪资收入上不封顶；
（2）入职后六险一金、车补房补等各类福利；
（3）晋升为营销骨干或中层干部即有机会享受期权激励，完成业绩后行权。
三、抖音推广（2名）
1、任职要求
（1）农学、市场营销、电子商务、新闻学等相关专业，本科及以上学历；
（2）形象气质佳，口齿伶俐，思维敏捷，愿意出镜；
（3）具备较强的文字功底，熟练运用基本的照片处理、视频剪辑等软件；
（4）学习能力强，具备创新思维和较好的新事物接受能力；
（5）善于沟通，具有较好的亲和力和协调能力。
2、岗位职责
（1）负责抖音推广账号日常管理和维护；
（2）负责组织产品抖音推广投放方案策划和执行；
（3）负责统计分析抖音推广浏览数据，持续更新投放方案；
（4）负责抖音小店账号日常管理和维护；
（5）负责组织产品抖音直销和直播带货；
（6）负责定期统计分析抖音直销数据，持续更新直销方案。
3、薪资待遇
（1）无责任底薪6～8K/月，带货销量提成，业绩奖金上不封顶；
（2）入职后六险一金、车补房补等各类福利；
（3）晋升为业务骨干或中层干部即可享受期权激励，完成业绩后行权。
报名途径
联系人：罗女士
手 机：18684974219(微信同号)
电 话：0731-81868917
简历接收邮箱：bio_rice@163.com
文件名请按“应聘职位+姓名+手机号码”发送
下一页
下一页